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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
rpo招聘分享:職場(chǎng)上能交到最純真的朋友嗎?  有人說(shuō)職場(chǎng)的斗爭就像皇帝后宮之爭,充滿(mǎn)了各種明爭暗斗,爾虞我詐。也有人說(shuō),只要真心待人,還是會(huì )獲得純正的友誼的。?  可是職場(chǎng)上哪有什么真正的
獵頭職場(chǎng):如何解決獵頭企業(yè)招不到顧問(wèn)的難題?  事實(shí)上,這種方法非常簡(jiǎn)單。在兩個(gè)方面,做好開(kāi)源和節流!?  開(kāi)源:根據行業(yè)特點(diǎn),拓展招聘渠道,儲備獵頭!?  節流:建立游戲規則,包
RPO招聘分享:工作場(chǎng)所需要采取主動(dòng)才能采取主動(dòng)  工作場(chǎng)所就像戰場(chǎng)。在與領(lǐng)導人互動(dòng)的過(guò)程中,這就像兩軍之間的一場(chǎng)戰斗。只有“知彼知彼”,才能“百戰百勝&rdquo
獵頭職場(chǎng):如何成為專(zhuān)業(yè)的顧問(wèn)?其實(shí)做好這三方面就可以了  1、要有計劃?  高級獵頭的職業(yè)規劃非常明確,而且在早期階段就已經(jīng)做好了規劃。在擔任獵頭的頭幾年,在任何行業(yè)培養專(zhuān)業(yè)能力的關(guān)鍵在于前
rpo招聘分享:職場(chǎng)處關(guān)系的5條自身經(jīng)驗,助你開(kāi)啟外掛人生  1、不向領(lǐng)導發(fā)表意見(jiàn)?  許多孩子第一次進(jìn)入職場(chǎng)時(shí),都充滿(mǎn)了雄心壯志,希望能在公司謀得一份事業(yè)。他們非常關(guān)心公司的制度。當他們看
簡(jiǎn)歷投給獵頭的方式?jīng)Q定了你工作落實(shí)的靠譜程度  在聊這個(gè)問(wèn)題之前,我們先排除了那些兢兢業(yè)業(yè)對待每一份簡(jiǎn)歷的獵頭公司和獵頭顧問(wèn),這里談?wù)摰闹皇窃谕瑯拥臈l件下,如何讓你的簡(jiǎn)歷更受到重視。在把簡(jiǎn)歷交給獵頭之
獵頭職場(chǎng):異地央企國企來(lái)招人,能不能去?  我認識許多網(wǎng)民,他們被不同地方的小城市公務(wù)員錄取,然后后悔自己想錯了,頭腦發(fā)熱;另一批來(lái)自北京和上海的朋友,月薪3萬(wàn)或4萬(wàn)元,想回到自己的老家追求穩定的30
RPO招聘分享:此類(lèi)女性在職場(chǎng)會(huì )發(fā)等等展更好  1、認知:不要把自己當成女人?  一些女性大聲抱怨工作場(chǎng)所對女性不友好,并享受著(zhù)工作場(chǎng)所給女性帶來(lái)的好處。?  例如,當我想換電腦時(shí)
如果你想做得好,你必須先磨快你的工具。在獵頭做單之前,你如何磨礪好你的工具?  1、 獵頭顧問(wèn)通常關(guān)注并分析政策、法律、法規、產(chǎn)業(yè)布局、資源狀況等具有實(shí)際和潛在影響的因素(如研究稅法、反壟斷法、取消部
RPO招聘分享:當你在工作中感到不公平時(shí),如何調整自己?  1、不要無(wú)謂地爭吵。工作場(chǎng)所有很多潛規則,即使是有經(jīng)驗的員工也無(wú)法完全避免。因此,當你遇到不公平待遇時(shí),你可以理智地爭辯,但不要爭吵,不要動(dòng)
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服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負責人曾任多家著(zhù)名跨國公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì )《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì )理事會(huì )員單位
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