獵頭職場(chǎng)：何為可為？何為不可為？努力探尋自己極限！ 越早認清自己是普通人，最多是優(yōu)秀一點(diǎn)的普通人，沒(méi)什么不好。人的逐漸成熟就是來(lái)自于他的自我認知的不斷深化，不斷清晰，不斷與自己和解；這和他繼續選擇努
北京獵頭公司分享 2021年3月30日十大最新熱點(diǎn)排名 1、專(zhuān)家解讀延遲退休如何進(jìn)行，熱度4812650? 延遲退休如何進(jìn)行(政策解讀)? “十四五”
獵頭公司內訓：總說(shuō)要把更多精力放在對的人身上，那么什么才是對的人呢？ “對”這個(gè)詞，說(shuō)的不僅僅是這個(gè)人的硬件符合職位要求，這個(gè)人展現出來(lái)的客觀(guān)（=更新簡(jiǎn)歷）姿態(tài)是看機會(huì )的，更
獵頭職場(chǎng)：為什么候選人入職后閃辭，如何避免？ 讓企業(yè)的HR很頭疼是什么呢？千辛萬(wàn)苦招來(lái)的新員工入職沒(méi)幾天就“閃辭”，不僅HR頭疼，獵頭顧問(wèn)篩簡(jiǎn)歷、面試、走流程費勁力氣推薦的候
北京獵頭公司分享 2021年3月29日十大最新熱點(diǎn)排名 1、航拍蘇伊士運河堵船震撼畫(huà)面，熱度4764762? 航拍蘇伊士運河369艘船只“堵船”震撼畫(huà)面 50秒詳
獵頭人才推薦 500強企業(yè)某集團 總裁辦副主任 42萬(wàn) 自我評價(jià)：? 具備17年的人力、行政和10年的總經(jīng)理助理、董事長(cháng)助理經(jīng)驗，在中央企業(yè)、外資企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)都有管理實(shí)踐經(jīng)驗，其中中央
獵頭公司人才推薦 北京某房地產(chǎn)公司 組織發(fā)展總監 28萬(wàn) 自我評價(jià)：? 擁有產(chǎn)品運營(yíng)思維，多次HR體系零到一設計、搭建工作經(jīng)驗。? 在HR體系內，負責過(guò)招聘、組織發(fā)展、人才發(fā)
獵頭公司告訴你， 為什么上了 985 同樣也是沒(méi)用？ 我們總是有這樣的邏輯認知：上了好學(xué)校，就有好工作；有了好工作，就能賺大錢(qián)。? 是，大概率上是這樣。? 但這個(gè)概率并沒(méi)有落
獵頭職場(chǎng)： 單線(xiàn)程的思維，不利于在職場(chǎng)發(fā)展 學(xué)生思維最顯著(zhù)的一點(diǎn)，就是「單線(xiàn)程思維」。? 這種思維方式非常適合單一維度的競爭，或者線(xiàn)性的競爭。比如，所有在學(xué)校里的考試，都會(huì )有標準答案，只
北京獵頭公司分享 2021年3月26日十大最新熱點(diǎn)排名 1、中方制裁英方9名人員和4個(gè)實(shí)體，熱度4732833? 中方對英方9名人員和4個(gè)實(shí)體實(shí)施制裁? 日前,英方基于謊言和
